|
Ingångssidan > Arbete
Att arbeta i Finland
En utlänning som har avsikt att arbeta i Finland behöver i allmänhet ett
uppehållstillstånd för arbetstagare, medan den som arbetar som självständig
näringsidkare eller yrkesutövare i Finland skall ansöka om uppehållstillstånd
för näringsidkare.
Bestämmelsen har dock många undantag. Bland annat behöver medborgare i EU:s
medlemsstater och därmed jämförbara personer varken uppehållstillstånd för
arbetstagare eller näringsidkare.
Medlemsstaterna i Europeiska unionen
Medlemsstater i Europeiska unionen (EU) är, förutom Finland, Belgien,
Bulgarien, Cypern, Danmark, Estland, Frankrike, Grekland, Irland, Italien,
Lettland, Litauen, Luxemburg, Malta, Nederländerna, Polen, Portugal, Rumänien,
Slovakien, Slovenien, Spanien, Storbritannien, Sverige, Tjeckien, Tyskland,
Ungern och Österrike.
Samma regler om fri rörlighet som gäller för medborgarna i EU:s medlemsländer
gäller också medborgarna i Island, Liechtenstein, Norge och Schweiz.
Webbtjänsten "Flytta till Finland?"
Servicen hjälper dig att bedöma ifall du behöver visum eller
uppehållstillstånd för inresa till Finland. Webbtjänsten ger också uppgifter om
vad som krävs för att få uppehållstillstånd.
www.migri.fi/migratingtofinland
Kundmeddelanden
Det lönar sig att lämna in
ansökan om uppehållstillstånd för arbetstagare i tid (10.2.2010)
Ytterligare uppgifter
Schematisk bild: uppehållstillstånd för arbetstagare och för
näringsidkare
Jobba i Finland? - att leva och jobba i Finland (Arbets-
och näringsministeriets publikation)
Ytterligare uppgifter om
arbete och näringsverksamhet i Finland
Frågor och svar:
arbete

Skriv ut
|